针对近日多位员工在网络社交平台爆料称“海信集团大裁员3万人，比例在20%—30%之间”的传闻，海信集团已紧急辟谣，表示这些信息均为不实猜测。以下是对此事件的详细梳理：

一、传闻背景

• 爆料内容：近日，有多位自称为海信员工的人士在网络社交平台发布消息称，海信集团正面临大规模裁员，员工数量从十一万人减少至八万人，裁员比例可能在20%—30%之间。这一消息在业内引发了轩然大波，并受到了市场的广泛关注。
• 传闻影响：该传闻对海信集团的品牌形象和员工士气产生了一定的负面影响，同时也引起了投资者的关注和担忧。

二、海信辟谣

• 官方声明：12月10日，海信集团官方账号发布声明回应称，目前网络流传的关于海信裁员的相关数据信息，均为不实猜测。海信表示，对一些媒体和自媒体通过刻意夸张裁员数量和比例“博流量”的恶劣行为，将通过法律途径追究其相关责任。
• 招聘情况：海信在声明中还提到，今年下半年以来，海信已招聘了700名以上的2025届大学毕业生。这一数据表明，海信在人力资源方面仍在积极投入，并未进行大规模裁员。

三、海信的人力资源政策

• 考评机制：海信表示，和大多数企业一样，公司通过考评机制进行人力资源配置。每年年末，海信都会根据企业业绩和个人绩效表现进行组织和员工的适度调整。这一政策旨在确保公司的人力资源配置与业务发展相匹配。
• 组织变革：海信还提到，当前乃至未来一段时间，企业经营面临着较大的不确定性和挑战。为此，海信正在主动进行创新升级，通过组织职能优化和各产业板块差异化管理等措施，鼓励内部创业创新。同时，海信还开展了组织变革与干部竞聘上岗等工作，以进一步激发组织活力并提高经营效率。

四、结论

综上所述，关于海信集团大裁员的传闻已被官方辟谣为不实猜测。海信集团仍在积极招聘新员工，并通过考评机制和组织变革等措施来优化人力资源配置。因此，投资者和公众应理性看待这一传闻，避免过度解读和误传。